Необходимо ли педагогическое образование для няни в детском саду?

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Необходимо ли педагогическое образование для няни в детском саду?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Что за профессия – младший воспитатель? — Младший воспитатель – это «правая рука» воспитателя. От нянечки он отличается тем, что на его плечи ложится не только контроль за санитарным состоянием помещений, но и помощь в учебном и воспитательном процессе. Словом, младший воспитатель (помощник воспитателя) играет с детьми, участвует в проведении занятий, собирает детей на прогулку и готовит ко сну, учит обслуживать себя и соблюдать режим, выполняет поручения воспитателя и заведующего, иногда помогает на кухне.

Что должна делать няня в детском саду?

В группах детского сада, где обычно количество детей доходит до тридцати, справиться одному сотруднику сложно. Основному воспитателю группы помогает в работе младший, или нянечка. Любые действия, всё, что делает младший воспитатель в детском саду, выполняются под руководством главного педагога и по инструкции.

Нянечка чистит сантехнику и моет горшки, делает уборку, проветривает, кормит детей, помогает одеться и выводит на прогулку. От того, как выполняют обязанности нянечки в детском саду, напрямую зависит комфорт малыша, покормят ли его, наденут зимой варежки на прогулку, помогут переодеть грязную одежду и прочие мелочи.

Ведь дети ещё только учатся самостоятельности. Основное, что входит в обязанности младшего воспитателя в детском саду, — это строго соблюдать санитарные правила по уборке помещений группы и требований по бытовому обслуживанию детей. А вот вопрос, младший воспитатель — это педагогический работник или нет, вправе ли он воспитывать детей и давать советы, вызывает часто сомнение у родителей.

1. Развитием и обучением занимается основной педагог в группе, а помощник участвует в подготовке к занятиям, присматривает за детьми на прогулке, помогает улаживать детские конфликты и успокаивает малышей.
2. Особенно важно присутствие младшего воспитателя в ясельных группах, где малыши требуют повышенного внимания, часто капризничают, не умеют сами одеваться и частенько пачкают одежду во время еды и занятий.

Чтобы одеть маленьких воспитанников на прогулку, няне требуется большой запас терпения и сил. Роль этих помощников воспитателей в адаптации каждого ребенка в учреждении и в обучении необходимым навыкам обслуживания трудно переоценить. Размер заработной платы совершенно не привлекает в детские сады такого рода сотрудников, часто няням приходится брать на себя работу в нескольких группах детсада. Требования к работнику Работа с малолетними детьми связана с большой ответственностью. ВАЖНО! Должность предлагают совершеннолетним людям со средним специальным образованием либо средним общим, дополненным профессиональной подготовкой в области образования и педагогики.

Предполагается, что в должностные обязанности младшего воспитателя в детском саду в 2021 входит помощь педагогу-воспитателю в учебно-воспитательном процессе, активное участие в жизни группы и детсада, например, в организации праздничных утренников или сопровождении детей в кукольный театр. Существуют определенные требования к работе младшего воспитателя в детском саду.

Они включают не только санитарно-бытовые навыки. Работнику следует знать:

• основы педагогики и детской психологии;
• физиологические особенности дошкольников;
• методики учебно-воспитательной деятельности;
• права ребенка;
• правила оказания первой помощи;
• детский режим дня;
• санитарно-гигиенические нормы;
• внутренний распорядок в детсаду;
• правила пожарной безопасности.

Руководитель детского учреждения обязательно обратит внимание и на личные особенности нанимаемого работника:

• способность ладить с детьми;
• добрый нрав;
• вежливость;
• сдержанность и терпеливость;
• аккуратность;
• опрятность;
• хорошие бытовые навыки;
• ответственное исполнение задач;
• способность быстро реагировать на ситуации.

Обязанности няни в детском саду в младшей группе

Вся работа должна осуществляться с ведома и под контролем воспитателя. Тем не менее, няня также несет ответственность за жизнь и здоровье детей.

В зависимости от профиля группы или детского сада, список функций может отличатся, хотя в общем она выполняет такие обязанности.

1. Занимается подготовкой и уборкой места для игр, подготовкой (но не разработкой) материалов для обучения.

2. Обеспечивает сопровождение детей с ограниченными возможностями, помогает с выполнением развивающих упражнений, бытовых обязанностей.

3. Обеспечивает дисциплину, соблюдение детьми правил поведения в отсутствие воспитателя.

4. Организовывает приемы пищи: доставляет блюда из кухни в группы, занимается сервировкой столов, убирает посуду, помогает детям с ограниченными возможностями принимать пищу.

5. Проводит уборку* в помещениях группы, передает постельное белье в прачечную по мере необходимости.

   *В обязанности няни в детском саду по СанПиН также входит дезинфекция санузлов, обработка горшков после каждого применения.

   В период эпидемий, карантинных ограничений к обязанностям няни добавляют: кварцевание, проветривание помещений по графику, контроль посетителей на предмет использования средств индивидуальной защиты (масок, респираторов, перчаток) и соблюдения правил социальной дистанции во время нахождения в помещениях группы.

6. Помогает воспитателю в организации прогулок на улице (одевание и раздевание детей, контроль мытья рук после возвращения в помещение).

7. Контролирует техническое состояние бытовых приборов, мебели, посуды. Своевременно информирует ответственное лицо о неисправностях.

8. Выполняет канцелярскую работу в пределах нужд группы: ксерокопирует, принимает и выдает родителям текущие документы (справки, квитанции).

Кто такой воспитатель детского сада — все тонкости профессии

Первое условие допуска няни к работе – при поступлении на работу пройти обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры. Поэтому важно, чтобы работник был физически и психически здоров.

Второе условие допуска к работе – чтобы не было судимости. К деятельности по присмотру и уходу за детьми не допускаются лица, которые имеют или имели судимость за преступления, состав и виды которых установлены законодательством.

У няни должно быть среднее общее образование. Если кандидат на вакансию приходит к вам с документом об окончании девяти классов, он не соответствует профстандарту. Теперь стало обязательным, чтобы няня прошла профессиональное обучение объемом не менее 144 академических часов. Работников будут учить не только функционалу, который дан в профстандарте, но и основам педагогики и возрастной психологии. Няня также обязана уметь оказывать первую помощь детям.

Няня – не педагогический работник, а учебно-вспомогательный персонал. Она не обязана принимать участие в образовательной деятельности

Минусы работы на данной должности

• Низкоквалифицированный труд. Да, это и плюс, и минус. Мыть горшки и выносить мусор – работа не для каждого, уж лучше пойти первоклашек учить (по крайней мере, так думают многие).
• Низкая зарплата. Мониторинг форумов помощников воспитателей показал, что очень часто зарплата не переваливает за 8600. И если для бывшей школьницы это неплохие карманные деньги, то для мамочки такой заработок вкупе с затрачиваемыми усилиями просто смехотворен.
• Контакт с детскими заболеваниями (инфекциями). Это особенно опасно для тех, кто в детстве не переболел детскими болезнями и забыл вовремя привиться. Так, у взрослых ветряная оспа (ветрянка), которой они могут на такой должности заразиться от детей, протекает куда тяжелее. Не стоит забывать и про корь (от прививки против которой многие люди сознательно открещиваются), краснуху. Кроме того, дети в принципе часто болеют, так что контакт с ОРВИ будет постоянным – результат известен. Иными словами, перед устройством на подобную работу нужно не покупать липовую справку о болезнях и прививках, а делать их по-настоящему. И вообще в идеале обладать хорошим иммунитетом.
• Социальная неодобряемость. Несмотря на утверждение про важность всех профессий, некоторые из них все же стигматизированы. Сюда относится и работа помощником воспитателя: по факту это работа уборщика с чуть более широким спектром обязанностей и постоянным контактом с детьми. Многие люди будут пренебрежительно относиться к человеку такой профессии; они, конечно, будут неправы, но что уж тут поделаешь.
• Дополнительные обязанности. Увы, многие детсады работают в условиях недобора воспитателей и нянечек. Работа отсутствующего звена ложится на плечи остальных, включая и помощника воспитателя: не стоит думать, что переработки, дополнительная ответственность и «разрывание» на два фронта дадут надбавки. Скорее всего, это будет не так. (Пусть и нельзя сказать, что никто из глав детсадов не начисляет честные заработные платы).
• Обязанности, о которых умалчивают. Так, в обязанности помощника воспитателя входит соблюдение гигиенических норм и контроль за ними. К примеру, падение заболеваемости в группе – это один из показателей эффективности работы помощника воспитателя. Стоит ли говорить, что это не совсем базовые знания.

Сколько получают нянечки в Москве

Нередко молодые мамы, переживающие за своих малышей, устраиваются на эту работу, чтобы быть рядом со своим ребенком. Дело в том, что претендентов на такую должность не так много. Зарплата нянь невысока, но обязанности и ответственность не меньше, чем у учителя. К сожалению, у нянь нет перспектив карьерного роста. Но, несмотря на низкую зарплату, у этой работы есть и положительные стороны:

некоторым женщинам действительно нравится проводить время с детьми. Поэтому такая работа будет приносить только радость. Однако, устраиваясь на работу, нужно быть готовым к тому, что дети часто капризничают, и эти проблемы тоже придется решать. Такая работа требует большой любви к детям и умения общаться с ними. Нужно быть готовым к низкой зарплате и большой физической и эмоциональной нагрузке.

Какие Документы Нужны Чтобы Устроиться Нянечкой В Детский Сад

• утренний прием детей у родителей (проводится ежедневно и включает опрос родителей о состоянии здоровья ребенка);
• организация питания (включает помощь маленьким детям во время завтрака, обеда и полдника);
• обеспечение соблюдения режима, установленного в детском саду;
• наблюдение за детьми в течение дня и помощь в адаптации вновь прибывшим (в младших группах воспитатель ведет дневник наблюдений);
• ведение табеля посещаемости (в обязанности воспитателя входит также наблюдение за посещаемостью и информирование старшей сестры об отсутствии ребенка и причине его отсутствия);
• контроль над здоровьем ребенка (в случае изменений в состоянии здоровья детей воспитатель сообщает об этом старшей сестре);
• организация праздников и досуга детей при содействии других специалистов учреждения;
• проведение занятий физической культурой с детьми двух- и трехлетнего возраста;
• организация игр во время прогулок и совместные занятия по благоустройству вместе с детьми;
• передача помещения второму воспитателю и передача детей по списку.

• Родителям и ребенку пройти собеседование в приемной комиссии средней школы, для получения положительного заключения о приеме в школу.
• Родителям заключить договор об оказании платных образовательных услуг образовательные услуги на учебный год. Необходимые документы: паспорт родителя, свидетельство о рождении ребенка, медицинский полис ребенка.
• Принести медицинскую карту школьника и личное дело из образовательного учреждения,из которого переводится ребенок, взяв справку у секретаря о принятии ребенка в ЧОУ «Школа-сад на улице Вольная».
• Прием в среднюю школу осуществляется по предварительной записи по телефону заместителя директора по УВР Цапаловой Елены Николаевны 8 906 638 7819.

Сам себе кадровик: документы няни

Если няня пришла к вам на собеседование, она должна иметь с собой определенный набор документов. Этот набор документов одинаков для всех, кто устраивается на работу, не зависимо от того, в компанию или к частному лицу. Чтобы во время собеседования у вас не возникло лишних недоразумений, договариваясь о встрече по телефону, напомните няне, какие ее документы вы хотели бы видеть.

• паспорт гражданина РФ (если не РФ, значит должен быть документ, подтверждающий легальность нахождения на территории РФ) с постоянной или временной пропиской;
• документы об образовании (в том числе свидетельства об окончании специальных курсов);
• трудовая книжка или другие документы, подтверждающие опыт работы (например, рекомендации от работодателей, трудовые контракты);
• медицинские документы, свидетельствующие о состоянии здоровья.

Какие претензии часто предъявляют родители?

В 2013 году Госинспекция Министерства образования составил топ-жалоб от родителей на помощников воспитателей. В тройке самых распространенных претензий оказались:

1. Няня ругается.
2. Приходит в сад больной.
3. Курит.

Также родители очень часто жалуются на грубость со стороны помощников воспитателей по отношению к детям, на недосмотр за посудой и бельем, на придирчивость к конкретному ребенку.

Пожаловаться на няню заведующей детского сада или в вышестоящие органы можно в случаях, если:

• Помощник воспитателя постоянно нарушает профессиональные обязанности.
• Проявляет халатность в отношении к воспитанникам.
• Применяет угрозы или физическую силу к детям.

Инструкция для нянь на дому: полезный документ для бебиситтера

Перед началом сотрудничества с няней важно осветить все аспекты предстоящей работы. Даже если она специалист со стажем, в новой семье могут быть свои правила и требования, о которых ей стоит знать.

Должностная инструкция для няни

Подготовка к работе:

1. Няня должна являться за 10–15 минут до начала работы, чтобы помыть руки и переодеться (при необходимости).
2. Если по каким-то причинам няня не может выйти на работу, необходимо заблаговременно предупредить об этом работодателей, но не позднее чем за 3 часа до начала рабочей смены.
3. При появлении симптомов простуды или другого заболевания нужно предупредить об этом работодателя до выхода на работу.

Дома:

1. Если ребенок плачет, капризничает в отсутствие мамы, надо постараться успокоить его ласковыми словами, отвлечь при помощи интересной книжки, игрушки и т. д.
2. Необходимо строго придерживаться расписания, установленного работодателями.
3. Друзей, знакомых и других посторонних людей приводить в дом запрещено. Открывать дверь незнакомым людям запрещено, за исключением случаев, когда работодатели предупредили о приходе кого-либо.
4. Принимать пищу и осуществлять другие личные потребности необходимо не в ущерб занятиям с ребенком.
5. Ежедневно заниматься с ребенком развивающими занятиями/творчеством/школьными предметами и т. д.
6. Играть с ребенком в подвижные и развивающие игры.
7. Каждый день читать ребенку детские книжки. Перед сном – обязательно.
8. Ребенка необходимо постепенно приучать к самостоятельной деятельности, начиная с 20–30 минут в день (по возрасту). Для этого нужно организовать безопасное пространство и условия для игр. Ребенок при этом должен оставаться под присмотром.
9. Соблюдать технику безопасности при использовании бытовых приборов.
10. Каждый день купать ребенка, следить за его гигиеной, подстригать ногти.

Вне дома:

1. Выходить на прогулку каждый день независимо от погоды (если иное не оговорено с нанимателями). Одевать ребенка по погоде, не допускать переохлаждения или перегрева. Если подготовленные мамой вещи по объективным причинам не подходят для прогулки, нужно связаться с ней, чтобы решить этот вопрос.
2. Гулять строго в местах, согласованных с родителями. Обо всех изменениях в намеченном маршруте предупреждать заблаговременно.
3. Переходить дорогу только через пешеходный переход, на зеленый сигнал светофора. Во время движения по/возле проезжей части держать ребенка на руках/крепко держать за руку.
4. На детских площадках и других местах прогулки пристально следить за ребенком. Избирательно подходить к окружению. Избегать детей, взрослых, ведущих себя агрессивно, вызывающе, ругающихся матом и т. д.
5. Если ребенок уснул в коляске во время прогулки, можно присесть на лавку и отдохнуть, поставив коляску на ножной тормоз. Если ребенок не спит, разговаривать с ним, обсуждая природные явления и окружающие предметы.

Общее:

1. Обо всех происшествиях незамедлительно сообщать родителям. В случае серьезной травмы, падения, ожога и других чрезвычайных событий следует вызвать скорую помощь и суметь оказать первую помощь до ее приезда.
2. Не обсуждать семью с кем бы то ни было.
3. Запрещено бить, шлепать ребенка, кричать на него.
4. Если ребенок не слушается, надо терпеливо объяснять ему. Строгость не должна граничить с агрессией.

Младший воспитатель в детском саду: работа с родителями

Что входит в обязанности младшего воспитателя в детском саду, когда речь заходит о работе с родителями?

Младший воспитатель должен уметь объяснять родителям принципы образовательного процесса, разъяснять особенности его работы и находить общий язык с родителями. Он должен уметь убеждать и мотивировать, передавать информацию и знания, а также убеждать в необходимости выполнения правил и норм.

Какие навыки необходимы младшему воспитателю для успешной работы с родителями?

Он должен обладать хорошей коммуникативной, психологической и педагогической подготовкой, уметь вести эффективные переговоры. Важным навыком является умение работать с психологическими трудностями, понимать поведение детей и уметь отвечать на вопросы родителей.

Какие преимущества и недостатки может иметь карьера младшего воспитателя?

Один из преимуществ работы младшего воспитателя в детском саду — это возможность взаимодействия с детьми, их воспитание и развитие. Недостатком может являться относительно низкая заработная плата и ограниченные возможности для карьерного роста.

Какие перспективы могут быть у младшего воспитателя, работающего в детском саду?

После совершенствования своих навыков и повышения квалификации младший воспитатель может получить и другие должности в системах образования и социальной защиты, например, в качестве линейного педагога, методиста, руководителя структурного подразделения и т.д.

• Пример должностных требований:
• Высшее образование педагогического профиля
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года
• Умение работать с детьми различных возрастных групп
• Знание методик и принципов обучения и воспитания дошкольников

Преимущества работы младшего воспитателя	Недостатки работы младшего воспитателя
Работа с детьми и возможность повлиять на их развитие и воспитание	Низкая заработная плата
Возможности для повышения квалификации	Ограниченные возможности для карьерного роста

Чем отличается работа младшего воспитателя от работы няни?

Основными различиями являются принадлежность к различным профессиональным сферам, различные обязанности и требования к квалификации. Например, няня отвечает за уходом за детьми и уборку, а воспитатель занимается образованием и воспитанием, а также направлением на правильный путь их развития. Няня может иметь без специального образования, тогда как для работы в детском саду требуется высшее педагогическое образование.

Педагог-психолог — его работа направлена на сохранение психического, соматического и социального благополучия воспитанников. Его задача — помощь детям, родителям и педагогическому коллективу в решении конкретных проблем. Педагог-психолог проводит психологическую диагностику, определяет степень отклонений (умственных, физических, эмоциональных) в развитии воспитанников, выявляет нарушения социального развития и проводит их психолого-педагогическую коррекцию. Участвует в планировании и разработке развивающих и коррекционных программ, в образовательной деятельности. Содействует развитию творчески одаренных воспитанников. Формирует психологическую культуру педагогических работников, а также детей и их родителей.

Логопед занимается коррекцией отклонений в развитии речи детей. Обследует воспитанников, определяет структуру и степень выраженности имеющихся у них дефектов. Проводит групповые и индивидуальные занятия по исправлению отклонений.

Все педагоги детского сада должны иметь высшее профессиональное или среднее специальное образование. У заведующей и старшего воспитателя образование должно быть высшим. Каждый из педагогов (логопед, психолог, педагоги дополнительного образования, воспитатель по физкультуре) работает в паре с воспитателем в группе, и те знания, которые ребенок получает на занятиях, закрепляются затем в повседневной деятельности.

К любому сотруднику детского сада родители могут обратиться с вопросами и получить квалифицированный ответ. Так, старший воспитатель может ответить на вопросы, касающиеся организации досуга детей дома, рассказать о программах и методах работы, используемых в детском саду, о том, что должен знать и уметь ребенок к определенному возрасту, посоветовать, какие книги и игрушки стоит покупать малышу.

С воспитателями можно обсудить некоторые вопросы воспитания: что сделать, чтобы ребенок убирал игрушки? чем занять ребенка во время подготовки к ужину? как обсуждать с ребенком прочитанное произведение? какие вопросы следует задавать ребенку во время рассматривания иллюстраций в книге? и др.

Инструктор по плаванию расскажет, как сделать, чтобы ребенок с удовольствием шел в бассейн или как научить ребенка не бояться воды. Педагог-психолог проконсультирует по поводу страхов, капризов, упрямства у детей. Логопед подскажет эффективные приемы коррекции речи. Педагог по театрально-игровой деятельности расскажет, как лучше заучивать стихотворения с ребенком.

Помощник воспитателя (младший воспитатель) ответит на вопросы, касающиеся культурно-гигиенических навыков, аппетита ребенка, объяснит, когда и как проводится проветривание в группе.

Все сотрудники детского сада работают в тесном контакте друг с другом, создавая наилучшие условия для физической и психической жизни ребенка.

Как можно обучиться в Академии

В Академии представлены программы по направлению “Дошкольное образование”, которые соответствуют профессиональным стандартам. Они разделены на три основных раздела — программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации и программы профессионального обучения. В зависимости от цели обучения можно выбрать подходящую программу с требуемым количеством учебных часов.

Например, программы переподготовки рассчитаны на 260-510 часов и занимают от двух до четырех месяцев. Слушатель изучает правовые аспекты будущей профессии, психологию, дидактику, основы гигиены и физиологии дошкольников и другие педагогические дисциплины. Он может самостоятельно регулировать скорость прохождения программы в пределах времени освоения курса. На всех этапах ему помогает личный куратор.

Слушатель осваивает необходимые знания и навыки, проходит промежуточную и итоговую проверку в виде тестов. После успешной сдачи экзамена будущему воспитателю присваивается квалификация и по почте высылается документ об образовании, установленного государством образца. Дипломы и свидетельства, выдаваемые Академией, регистрируются в специальной государственной системе ФИС ФРДО, поэтому подлинность документов всегда можно проверить.

После такого профессионального обучения специалист может подавать резюме и претендовать на работу в частном или государственном дошкольном образовательном учреждении.

Если статья была вам полезна, пожалуйста, оцените ее по «звездной» шкале ниже, где 5 звезд — очень полезна.

Мы хотим, чтобы вы читали только интересные материалы, и будем благодарны за обратную связь!

Няня – это человек, который осуществляет уход за чужими детьми, обучает их доступным формам деятельности, развивает согласно возрасту, отвечает за режим питания, соблюдение режима дня и рекомендаций врача, посещение дополнительных кружков и секций. На сегодняшний день утвержден профессиональный стандарт няни, работника по уходу за детьми. Расширены и уточнены обязанности, возложена ответственность за этот вид деятельности. Есть определенные требования к профессии няня. Об этом и о многих других важных вопросах, касающихся деятельности няни мы расскажем вам в этой статье.

В первую очередь в процессе поиска работы на должности помощника воспитателя внимательно читайте описания вакансии. Все требования относительно образовательного уровня в обязательном порядке будут указаны работодателем. При этом следует иметь в виду, что они значительно различаются в зависимости от конкретного места работы: чаще всего профильное образование иметь необязательно. Если на должность будут подавать несколько соискателей, то работодатель отдаст предпочтение тому кандидату, который имеет соответствующий диплом (это должно быть педагогическое или психологическое направления обучения). Такой документ говорит о высокой квалификации сотрудника.

Кроме того, нередки случаи, когда на должность помощника воспитателя принимают людей, которые на данный момент заочно учатся на психолога или педагога. Таким образом, они получают необходимый опыт работы с детьми и тем самым повышают шансы на свое дальнейшее трудоустройство на более высокие позиции. Но должность нянечки также могут претендовать люди, прошедшие курсы повышения квалификации или переподготовки даже в том случае, если изначально они имеют высшее базовое образование по другим специальностям. Таким образом, требования в отношении образования помощника воспитателя не являются едиными. Детали необходимо уточнять на конкретном месте работы и у конкретного работодателя.

Похожие записи:

• Бухгалтерское сопровождение тарифы на 2023 год
• Личное дело работника образца 2023 года
• В чем заключается процедура уведомления о проживании по ВНЖ?